CARGA HORÁRIA: 360h​

MODALIDADE: EAD+

DURAÇÃO: 12 MESES

OBJETIVO GERAL:

O objetivo geral desse curso é apresentar uma efetiva estratégia de administração de pessoas nas organizações de forma prática e por meio de modelos comportamentais de captação, desenvolvimento, gestão, avaliação e reconhecimento dos profissionais que realmente contribuem para a consecução dos resultados propostos. O estudante irá aprender técnicas, metodologias e modelos de atuação para administração do fator humano nas organizações e então utilizá-las para alavancar desempenho e resultados positivos para a sua própria empresa ou para a organização na qual ele presta serviço.

PÚBLICO-ALVO:

O curso de especialização em Liderança Organizacional: aspectos práticos e comportamentais destina-se a profissionais que atuam ou desejam atuar na área de gestão de pessoas; profissionais de outras áreas administrativas que necessitam do conhecimento da área de RH; profissionais liberais que visam a diversificação de sua atuação profissional ou o aprimoramento de seus conhecimentos na área de RH e, finalmente, empresários que buscam conhecimentos em RH para gerir melhor seu negócio próprio.

PERFIL DO EGRESSO:

Após a sua formação, o especialista em Liderança na gestão de pessoas estará habilitado para gerenciar o capital humano nas organizações, com possibilidade de atuar como um estrategista na elaboração e condução de planos de ações que envolvam as melhores práticas do mercado para criar e manter um ambiente corporativo com engajamento espontâneo, satisfação dos colaboradores e alto desempenho.

DISCIPLINAS (40h/aula cada)

CULTURA ORGANIZACIONAL E GESTÃO DA MUDANÇA

A disciplina visa preparar o estudante para identificar, compreender e intervir na cultura organizacional de modo a fortalecê-la ou a propor mudanças para adequá-la. O estudante será capaz de reconhecer e conduzir um processo de mudança organizacional.

ÉTICA PROFISSIONAL, RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA E DIVERSIDADE DA FORÇA DE TRABALHO

Apresentar ao estudante fundamentos da ética, da cidadania, da responsabilidade social e da diversidade de forma a contribuir para a melhoria da qualidade do relacionamento e do desempenho dele e de seus pares no ambiente profissional. O estudante será capaz de instituir a ética no ambiente de trabalho, promovendo ações de responsabilidade social e a manutenção da diversidade entre os colaboradores.

CAPTAÇÃO E IDENTIFICAÇÃO DE TALENTOS

Após cursar essa disciplina, o estudante estará apto a propor e executar ações de recrutamento e seleção de profissionais de forma efetiva, sabendo como encontrar a correspondência ideal entre o candidato e os requisitos do cargo, assim como o perfil cultural da empresa contratante.

AVALIAÇÃO, DESEMPENHO E RETENÇÃO DE TALENTOS

Essa disciplina capacitará o estudante para planejar e aplicar estratégias de avaliação de desempenho, facilitando assim a tomada de decisão sobre os caminhos que o colaborador deverá seguir em consequência do resultado da sua avaliação. O estudante também conseguirá identificar os talentos (aqueles que mais contribuem com a consecução dos resultados da empresa) e assim prever formas de deixá-lo satisfeito para garantir a sua permanência na empresa.

PLANO DE CARREIRA E ESTRATÉGIAS PARA REMUNERAÇÃO

O estudante que concluir essa disciplina poderá diferenciar as práticas de gestão da remuneração nas organizações, aprendendo a descrever e hierarquizar cargos. Além disso, conseguirá diferenciar salário de remuneração, desenhando ou redesenhando políticas salariais.

CAPACITAÇÃO E APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL

Após cursar essa disciplina o estudante estará capacitado para compreender a diferença entre o treinamento e o desenvolvimento de pessoas, conseguindo realizar diagnóstico para identificar necessidades de treinamento, propor as soluções mais adequadas para preencher as lacunas de aprendizagem identificadas e avaliar a efetividade das soluções aplicadas.

GESTÃO DE EQUIPES E LIDERANÇA ORGANIZACIONAL

O estudante que cursar essa disciplina desenvolverá competências para liderar e gerir uma equipe de trabalho, considerando os aspectos da formação da equipe (composição) e a da sua manutenção, sempre com a perspectiva de liderar para obter um alto rendimento e dessa forma alcançar os resultados propostos.

CRIATIVIDADE, INOVAÇÃO E EMPREENDEDORISMO

O estudante será capaz de compreender os impactos positivos na criação de um ambiente de inovação, assim como os benefícios de estimular a criatividade e o empreendedorismo junto a força de trabalho. Além disso, conhecerá o processo empreendedor, se habilitando a modelar negócios com a metodologia Canvas Model Business.

MOTIVAÇÃO, QUALIDADE DE VIDA NO AMBIENTE DE TRABALHO E GERENCIAMENTO DO CLIMA ORGANIZACIONAL

O estudante conhecerá as principais teorias motivacionais e como a motivação pode ser afetada pela qualidade de vida no trabalho, estando capacitado para aplicar as ferramentas apropriadas no ambiente de trabalho para motivar os colaboradores e garantir a sua qualidade de vida, do mesmo modo, saberá medir e gerenciar o clima organizacional.

INVESTIMENTO:

18 parcelas de R$ 159,00
Valor do curso: R$ 2.862,00
Pagamento à vista (9% de desconto): R$ 2.604,42
Em 6x (6% de desconto): R$ 2.690,28 em 6 parcelas de R$ 448,38
Em 12x (3% de desconto): R$ 2.776,14 em 12 parcelas de R$ 231,35


COORDENAÇÃO

Prof. Me. Marcio de Cassio Juliano


DIFERENCIAIS

Aulas gravadas (assíncronas).
Flexibilidade nos estudos.
Aulas com ênfase na prática profissional.
Evolua rapidamente. Conclua seu curso em 12 meses.
Melhor custo-benefício do mercado.
Estude em uma Instituição nota máxima no MEC.

Perguntas frequentes

Quais as modalidades de cursos a distância que são oferecidas?

São oferecidas duas modalidades: aulas EAD LIVE e aulas EAD+. Nas aulas EAD Live os encontros virtuais serão quinzenais com o professor da disciplina, sempre aos sábados, as 8h00 as 17h30, com intervalo de 1h30 para almoço, via Google Meet, quando os alunos poderão interagir e participar ativamente. Mas caso o aluno não possa participar, não é para ficar preocupado! Essas aulas ficarão gravadas e o aluno poderá assistir quando puder. Só é necessário ficar atento que o curso de Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho é um caso particular, com 600h, aulas todas virtuais usando o Google Meet, às terças, quartas e quinta feiras das 19h00 as 23h00. O curso de Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho é um caso particular, no site específico do curso você encontrará mais informações.Já nas aulas EAD+, somente são disponibilizadas aulas gravadas e o aluno poderá assistir com maior flexibilidade acessando a plataforma de aulas, seguindo todas as orientações e prazos estabelecidos.

Qual a dinâmica das aulas do EAD Live?

Com exceção do Curso de Especialização em Engenharia e Segurança no Trabalho, a dinâmica das aulas dos cursos EAD Live são as seguintes:
• O professor estará ao vivo interagindo com os estudantes aos sábados, uma vez a cada 15 dias. Cada disciplina ocorrerá em dois encontros virtuais de oito horas cada um. As aulas acontecem das 8h às 12h, com intervalo de 1h30 para almoço, e depois das 13h30 até às 17h30 do mesmo dia, usando a plataforma Google Meet.
• Os estudantes farão duas atividades aplicadas, por disciplina, seguindo um roteiro de estudos disponibilizado no ambiente virtual de aprendizagem pelo professor. Mas caso o aluno não possa participar dos encontros ao vivo, não é para ficar preocupado! Essas aulas ficarão gravadas e as aulas ficarão a disposição durante o vínculo do estudante com a FSA.


Mas e para o curso de Especialização em Engenharia e Segurança no Trabalho?
• Neste caso, as aulas acontecem as terça, quarta e quinta feiras, das 19h as 23h, via plataforma Google Meet e usando o ambiente virtual de aprendizado do Moodle. Trata-se de um curso diferenciado, onde o aluno assiste as aulas ao vivo com o professor das disciplinas.

Qual a dinâmica das aulas do EAD+ ?

As aulas estarão gravadas em 12 vídeos de aproximadamente 20 minutos cada. O estudante deverá realizar as atividades propostas no roteiro de estudos disponibilizado no ambiente virtual de aprendizagem pelo professor da disciplina. Ao finalizar as atividades, o estudante será submetido a uma prova (realizada no ambiente virtual) com 10 questões objetivas.

Quando vão começar as aulas?

Você pode ingressar em turmas novas dos cursos EAD+ todos os meses, sendo o curso liberado para você do 1º ao 15º dia, de acordo com a data do pagamento da matrícula (que vence dia 10 de cada mês).

Onde as aulas ocorrerão?

As aulas com encontros ao vivo (EAD Live) serão realizadas pelo Google Meet e as atividades e o repositório de conteúdo estarão disponíveis no ambiente virtual de aprendizagem Moodle. Já para os cursos EAD+ as aulas ocorrerão exclusivamente no ambiente virtual de aprendizagem Moodle, seguindo roteiros estabelecidos pelo professor.

É possível tirar dúvidas com o professor e/ou interagir com os colegas de turma?

Para os cursos EAD Live, durante as aulas ao vivo, o aluno poderá conversar com outros colegas via chat, bem como tirar dúvidas com os professores em tempo real também usando as ferramentas do Google Meet. Para os cursos EAD+, onde as aulas são gravadas, a interação é possível entre estudantes e coordenação por meio do ambiente virtual de aprendizagem Moodle.

É necessário fazer monografia no final do curso?

Não. A monografia final não é requisito obrigatório para os cursos de especialização na FSA.

Como o meu desempenho acadêmico será avaliado nos cursos de especialização ou MBA da FSA?

Nos cursos com aula ao vivo (EAD Live) o seu desempenho será avaliado por meio da realização de atividades aplicadas em todas as disciplinas. Já para os cursos EAD+, haverá uma avaliação com 10 questões para cada uma das disciplinas cursadas.

Quais os critérios de aprovação?

Será aprovado na disciplina o estudante que realizar, no mínimo, 75% das atividades propostas e obtiver nota igual ou superior a 6, nas atividades aplicadas no caso dos cursos EAD Live ou nas provas objetivas dos cursos EAD+.

O que acontecerá se eu não conseguir ser aprovado em alguma das disciplinas?

Caso você seja reprovado ou não faça a prova no prazo estipulado, em qualquer disciplina, você deverá solicitar um requerimento na Secretaria Geral para refazer a disciplina. Neste caso, haverá cobrança de taxa conforme previsto em contrato.

Como será registrada a frequência?

A frequência será contabilizada pela realização das atividades e avaliações propostas em cada disciplina.

Como recebo os boletos para os pagamentos? Posso baixá-los pelo Sistema Acadêmico?

O boleto fica disponível para pagamento no Portal do Aluno. Assim que finalizar sua matrícula, você receberá um e-mail com seu login e senha de acesso.

Como funciona o processo de inscrição?

A inscrição deve ser feita na página do curso, até a data de início das aulas. O processo envolve as seguintes etapas:
1ª: Preencher a ficha de inscrição com informações pessoais e criação de usuário e senha (para acesso à Área do Aluno);
2ª: Escolher a forma de pagamento (boleto ou cartão de crédito);
3ª: Pagar o boleto referente à taxa de inscrição, gerado logo após o preenchimento da ficha;
4ª: Após o pagamento da taxa, é preciso anexar a documentação requerida na Área do Aluno no box “Documentos” e na opção “Documentos pessoais”, e aguardar retorno da Secretaria quanto à análise dos documentos (até 5 dias úteis);
5ª: Acompanhar a evolução do status de matrícula pela Área do Aluno;
6ª: Ao concluir todas as etapas, o aluno receberá uma mensagem de aprovação da sua matrícula.

Quais documentos preciso para matrícula?

É preciso incluir no momento da matrícula, via Portal do Aluno os seguintes documentos:
*RG (CNH não o substitui);
*CPF;
*Certidão de Nascimento/Casamento;
*Diploma de curso superior.
*Certificado de Conclusão de Curso Superior com data de colação de grau para os recém-formados que ainda não possuem Diploma.

Os candidatos com nacionalidade diferente da brasileira devem encaminhar cópias do documento de identidade (passaporte, Registro Nacional Estrangeiro (RNE), Registro Nacional Migratório (RNM) ou o documento de identidade do país de origem.

Para ingresso nos cursos de pós da FSA, é necessário que o candidato tenha concluído a graduação (bacharelado, licenciatura ou graduação tecnóloga) até a data de início do MBA e que, sobretudo, apresente o diploma de curso superior. Os candidatos com diploma superior de instituição de ensino fora do Brasil devem enviar diploma e histórico escolar.

É possível obter descontos para os cursos de pós-graduação?

A FSA tem uma política de descontos para organizações conveniadas (CLIQUE AQUI e verifique se a sua tem convênio conosco).

O aluno de pós consegue bolsas de estudo?

Apenas se estiver enquadrado em uma das nossas políticas disponíveis em: https://www.fsa.br/bolsas-e-programas/

O aluno de pós da FSA tem direito a carteirinha do estudante?

Somente tem validade para descontos, em cinemas e demais eventos e atrações, a carteirinha de estudante da UNE ou ISIC, que deve ser solicitada pelo estudante diretamente nestas instituições.

O curso de Pós emite certificado de conclusão?

Sim, o certificado será emitido em até 60 dias após a conclusão do curso.

Eu ainda não terminei o meu curso de graduação, posso me matricular em um curso de pós mesmo assim?

Não, os cursos de pós são exclusivos para formados em curso superior (tecnólogo e/ou bacharel).

A disciplina concluída na graduação poderá solicitar dispensa no curso de Pós-Graduação?

Não. Somente disciplinas de cursos de Pós-Graduação poderão ser analisadas para a possível dispensa.

Qual é a diferença entre a Especialização e o MBA?

Existem dois tipos de pós-graduação lato sensu: MBA e Especialização. MBA é a sigla, em inglês, para Master in Business Administration, ou, em português, Mestre em Administração de Negócios. Traduzindo, MBA é um curso de formação de executivos, nas diversas disciplinas da administração, em que são estudadas matérias de marketing, finanças, RH, contabilidade, etc., voltadas à gestão em determinada área ou segmento. Especialização tem um caráter mais técnico, voltado ao aprofundamento em determinados temas na área do curso.

Qual é a diferença entre a Pós-Graduação lato sensu e a Pós-Graduação stricto sensu?

Existem dois tipos de pós-graduação: o lato sensu e o stricto sensu. O stricto sensu compreende os cursos de mestrado e de doutorado e destina-se àqueles que pretendem aprofundar as práticas de pesquisador e que desejam aperfeiçoarem-se como docentes no ensino superior. Tais cursos demandam uma dedicação maior e duram, em média, de 24 a 48 meses. Exigem a elaboração de uma dissertação (mestrado) ou de uma tese (doutorado) e conferem diploma.
Os cursos de lato sensu possuem foco nas necessidades do mercado (seja ele público ou privado) e visam a aperfeiçoar, atualizar ou complementar conhecimentos adquiridos na graduação. Tais cursos demandam uma dedicação menor e tem uma duração média de 12 meses. 

Nova Pós-Graduação

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